2016年，省妇联下达我市劳务品牌培训项目家政服务员培训任务400人，综合考虑贫困人口分布、家政输转渠道、项目实施经验等因素，确定镇原县为此次劳务品牌培训项目县，由县妇联具体承担家政服务员培训任务。为了全面实施好劳务品牌培训项目，帮助更多贫困妇女在家政领域就业增收，市、县妇联高度重视，精心组织，全力推进落实。至目前，已先后组织劳务品牌家政服务员培训班3期，培训建档立卡贫困妇女400人，全面完成了培训任务。
一是高度重视，强化组织保障。为了保证本次培训取得实效，镇原县妇联及时与省妇联签定了劳务品牌培训项目管理责任书，成立了由妇联、人社及相关职能部门、培训机构共同组成的劳务品牌项目培训工作领导小组，明确要求由县妇联全面负责培训内容的落实，县劳务办具体负责培训的组织和管理。讨论制订了《镇原县劳务品牌项目培训实施方案》，明确了培训工作的指导思想、目标任务、培训内容、培训方法和要求。同时，邀请财政、监察等部门依据《甘肃省就业补助资金管理办法》，对整个培训工作的资金用途进行监督指导，确保了机构、人员、措施“三到位”，为培训工作顺利开展提供了坚实的组织保证。
二是宣传动员，了解贫困妇女意愿。为使劳务品牌培训项目真正成为帮助农村妇女学习劳动技能、提高致富能力的惠民工程，动员更多的贫困妇女参与家政服务员培训，县妇联与人社、劳务等单位紧密配合，采取悬挂宣传横幅、印发宣传资料、召开专题会议、广播电视报道、短信微信传播等多种宣传形式，广泛开展家政服务员培训的目的意义、培训内容、培训方法、输转就业等内容的宣传，引导动员目标人群转变思想观念。4月份，镇原县组织工作人员分赴19个乡镇开展了为期一个月的宣传动员活动，每到一个乡镇，以精准扶贫大数据管理平台信息为准，按照年龄、学历结构、技能特长、培训意向等，对辖区内贫困妇女的基本情况进行详细摸底、登记，建立了劳务品牌项目预培训信息数据库。并对年龄在18-45岁文化程度初中以上的贫困妇女有侧重地进行了入户走访，面对面了解她们对技能培训、劳务输转、脱贫致富的想法，帮她们细算一个人外出做家政一年赚过几年田地里的收入，进一步坚定了贫困妇女参与家政服务员培训的信心。
三是精心组织，提升培训实效。培训过程中，县妇联通盘考虑，在全县范围内对培训机构进行了严格筛选，最终确定了镇原县职业培训学校作为本次家政服务员培训机构，制定了详细的教学计划、教学方案，细化了课程安排，建立了学员培训卡，以婴幼儿护理、老人病患护理、家政保洁、衣物熨烫、营养餐制作等作为实训内容，每个培训教学点派驻2名工作人员，督促培训计划落实，随时调整、丰富培训内容，检查考核培训成效，使培训工作有序开展。同时，根据学员培训意愿和市场需求，协调培训机构进一步扩大了培训教室规模与标准，对家政服务培训专区进行了硬件设备更新，增设了母婴护理、养老护理及病人护理、客厅及卧室保洁、家庭营养配餐等多间实训教室，保证了学员实践操作的有效开展。培训结束后，按照劳务品牌项目培训工作要求，严格完善了学员情况登记表、培训台账等档案资料，按要求组织了职业技能鉴定，并结合贫困妇女的就业愿望，分期分批将参训贫困妇女输送省内或省外就业，增加家庭收入，实现稳定脱贫，确保培训取得实实在在的效果。
